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南通五险基数是多少,南通一个月交多少,南通人力资源外包

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有效期至长期有效 最后更新2022-11-21 16:08
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南通五险基数是多少,南通一个月交多少,南通人力资源外包

 

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南通职工社保五险缴费比例是多少?

缴纳职工社保费用也要按照固定的比例来进行计算,五险是有法规的。按照法规社保用人单位和个人要分别承担0.4%0%的工伤保险,0.5%0.5%的失业保险,0元和10元的大病保险,9%2%的医疗保险,16%8%的养老保险。一旦社保部门的方案有调整,影响到了社保缴费比例的法规,则需要按照新的缴费比例来计算社保费用。

南通社保缴费基数是如何法规的?

如果想要确定2022南通社保缴费多少,还是要特别注意一下社保缴费基数的法规情况。按照法规社保zui低缴费基数为4250元,zui高缴费基数为21821元。每年社保缴费基数都会调整上下限的标准,所以还是要根据社保部门法规的具体情况来进行社保费用的计算才行。

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公司名 广州骏伯人力资源有限公司清远分公司 经营模式服务商,其他机构
注册资本500万人民币 公司注册时间2003
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